Pamainos meistras (-ė) (Atsargų gamyba ir remontas)

Planuoti, organizuoti, vykdyti ir kontroliuoti darbuotojų veiklą ir riedmenų remontą
Vykdyti riedmenų ir jų detalių planinius remontus ceche
Užtikrinti remonto darbų kokybę bei atlikimą laiku, vykdyti darbus vadovaujantis technologinėmis instrukcijomis
Teikti atsargų poreikį, rezervuoti atsargas, aprūpinti darbuotojus atsargomis, užtikrinti jų racionalų panaudojimą
Pildyti techninius norminius ir veiklos administravimo dokumentus (popierinėje/skaitmeninėje aplinkoje)
Rūpintis darbuotojų techninių žinių, kvalifikacijos kėlimu
Teikti veiklos ataskaitas, susijusias su įvykdytomis užduotimis, laiku iškomunikuoti aktualią informaciją
Užtikrinti darbuotojų saugos ir sveikatos, priešgaisrinės saugos, aplinkosaugos reikalavimų vykdymą

Ne mažesnė nei 1 metų darbo patirtis pamainos meistro pozicijoje pramoninio apdirbimo/gamybos srityje (patirtis pramoninio metalo apdirbimo srityje, būtų privalumas)
Darbo pagrindinėmis MS Office programomis įgūdžiai
Dokumentų rengimo taisyklių išmanymas
Pažymėjimai, patvirtinantys, kad esate apmokytas ir atestuotas: darbuotojų saugos ir sveikatos klausimais (padalinio vadovo), priešgaisrinės saugos vadovo klausimais, būtų privalumas
Anglų ir/ar rusų kalbų žinios, būtų privalumas

„LTG Cargo“ yra konkurencinėje rinkoje veikianti „Lietuvos geležinkelių“ grupės dalis, kuri vykdo krovinių gabenimą vietiniais ir tarptautiniais maršrutais, nuomoja vagonus, teikia krovos ir sandėliavimo, krovinių ekspedijavimo ir muitinės tarpininkavimo paslaugas. „LTG Cargo“ konkuruoja ne tik Lietuvos mastu, bet ir su kitų šalių vežėjais, o taip pat – ir su kitomis krovinių pervežimo rūšimis. Siekiant plėtros tarptautinėje rinkoje, 2020 metais „LTG Cargo” įsteigė dukterines bendroves „LTG Cargo Polska“ ir „LTG Cargo Ukraine“.

LTG yra lygias galimybes puoselėjanti įmonių grupė, atvira visiems kandidatams ir nediskriminuojanti jų lyties, rasės, religijos, orientacijos, amžiaus, negalios ar kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių. Mums svarbūs naujų komandos narių gebėjimai, vertybės ir stipri motyvacija būti komandos dalimi.

Tapti vienos didžiausių Lietuvos bendrovių komandos dalimi
Dinamišką darbą įmonės pokyčių laikotarpiu, kai atsiveria galimybės prisidėti prie bendrovės veiklos gerinimo
Profesionalių iššūkių kupiną kasdienybę, dalyvavimą įvairių projektų įgyvendinime, saviraiškos galimybes
Komandišką atmosferą, asmeninį ir profesinį tobulėjimą, mokymus ir kvalifikacijos kėlimą
Savanorišką sveikatos draudimą
Draudimą nuo nelaimingų atsitikimų
Na, ir, žinoma, nemokamas keliones traukiniais visoje Lietuvoje